Giữa tokutei và thực tập sinh nên chọn cái nào đây?
Hệ thống phức tạp quá chả hiểu cái gì hết?
Mình nghĩ là có nhiều người đang ôm ấp nỗi lo này phải không ạ?
Qua bài viết dưới đây, mình hy vọng các bạn sẽ hiểu dược 6 sự khác nhau giữa Tokutei và thực tập sinh nhé!
1. Mục đích của hệ thống là khác nhau
Mục đích của hệ thống đào tạo thực tập sinh kỹ thuật là để người dân từ các nước đang phát triển học hỏi công nghệ cao của Nhật Bản thông qua đào tạo tại chỗ và truyền bá công nghệ được trau dồi sau khi trở về Nhật Bản. Mặt khác, tư cách lưu trú “Tokutei”, mới được thành lập vào tháng 4 năm 2019, nhằm bù đắp sự thiếu hụt lao động của các công ty Nhật Bản.
2. Các ngành và nghề có khả năng làm việc khác nhau
Các loại hình kinh doanh và nghề nghiệp có thể được tuyển dụng khác nhau giữa "Tokutei" và "thực tập sinh". Nói cách khác, có những ngành nghề có thể đào tạo “thực tập sinh kỹ năng” nhưng không thể đào tạo “Tokutei”, ngược lại “Tokutei” thì được nhưng “thực tập sinh kỹ năng” thì không.
3. Có chuyển việc được hay không
Trong hệ thống đào tạo thực tập sinh kỹ năng, mục đích cư trú không phải là "làm việc" mà là "thực tập", do đó, khái niệm "thay đổi công việc" không tồn tại ngay từ đầu. "Chuyển giao" chỉ có thể thực hiện khi công ty mà bạn trực thuộc phá sản hoặc khi bạn chuyển từ cơ sở đào tạo thực tập sinh kỹ thuật số 2 sang số 3 (Tức là từ năm 2 sang năm 3). Mặt khác, tư cách lưu trú "Tokutei" là bằng cấp làm việc, vì vậy bạn có thể thay đổi công việc nếu bạn đang làm trong cùng một ngành nghề. Ngoài ra, nếu những nghề nghiệp thuộc Tokutei số 2 có thể lên visa vĩnh trú mà tăng lên, nó sẽ trở thành một bằng cấp mang lại nhiều lợi ích hơn cho công dân nước ngoài.
4. Gia đình có được cư trú lại hay không
"家族滞在" là một bằng cấp cho phép gia đình của người có tư cách lưu trú "làm việc" hoặc "du học" ở lại Nhật Bản. Điều này có thể thực hiện được với các bằng cấp chuyên môn như 技術・人文知識・国際業務 - "Công nghệ / Nhân văn / Các công việc quốc tế", nhưng không khả thi với "thưc tập sinh" và "Tokutei số 1". Tuy nhiên, với "Tokutei số 2", bạn có thể gọi một thành viên gia đình ở quê nhà đến Nhật Bản với tư cách "家族滞在". Như bạn có thể thấy từ bốn loại trên, đối tượng mục tiêu hiện tại rất hạn chế.
5. Số lượng các bên tham gia trước và sau khi làm việc
Trong trường hợp " thực tập sinh kỹ thuật", có nhiều người tham gia giữa công ty và học viên, chẳng hạn như "tổ chức giám sát - 監理団体", "tổ chức đào tạo thực tập sinh kỹ thuật- 技能実習機構" và "cơ quan phái cử - 送出機関". Mặt khác, trong trường hợp "Tokutei", về nguyên tắc, chỉ có công ty và ứng viên.
6. Có giới hạn về số lượng đưa người vào làm việc?
Trong trường hợp "thực tập sinh kỹ thuật", mục đích là 技能移転 - "chuyển giao kỹ năng", do đó, có giới hạn về số lượng người có thể được nhận để đưa ra hướng dẫn phù hợp. Mặt khác, trong trường hợp “Tokutei”, mục đích là “bù đắp sự thiếu hụt lao động” nên không giới hạn số lượng người có thể được nhận. Tuy nhiên, xin lưu ý rằng có thể có những hạn chế tùy thuộc vào loại ngành, chẳng hạn như ngành xây dựng.
